年収

【徹底解説】海外駐在員とは？年収、メリット・デメリット、なり方を5カ国７年の駐在経験から解説。海外駐在員とは、会社に命じられ、海外の子会社・関連会社に一定期間派遣される従業員のことです。年収は、日本と比較すると、額面で1.2～1.5倍、手取りが1.5倍～1.8倍程度となります。メリットも多い海外駐在員を目指しましょう。

【実体験】年収1000万を稼ぐ方法３つを徹底解説します。高評価を得るためには、1）積極的に仕事に取り組む、２）上の仕事に挑戦、３）最後までやりる。４）上司とのコミュニケーション、この４つが大切です。昇格は、１）昇格したい意思を伝える、２）高い評価を得る、３）資格などの取得、この３つが大切になります。

【徹底解説】年収1000万稼ぐ人の割合は？手取り、企業や仕事内容を解説しています。日本人の年収1,000万円以上稼ぐ割合は4.6%、人口は240万人。手取りは700万円～780万円、達成しやすい業界はインフラ・金融・保険・ITがトップとなっています。最も大切なのは「企業選び」となりますので、転職は慎重にしましょう。

【徹底解説】 海外駐在員の給与・年収・手当事情を解説しています。額面給与よりも「手取り」が日本の1.5倍～2.0倍程度と増加します。手厚い福利厚生により、家賃などの日本での大型出費が抑えられるためです。何より、海外駐在では日本で得難い経験ができるためビジネスパーソンとしても成長できることが一番のメリットです。

【必読】リアルなメーカー海外営業の仕事内容・なり方・年収の記事です。メーカーの海外営業は業務の幅が広く、細かい実務から役員に向けて営業戦略を提案したり、会社の影響にインパクトを与える「大きい仕事」を経験することが出来ます。成長し、世界を股にかけるビジネスパーソンになるヒントを記事内にて解説しています。